برنامه ریزی اجباری سپردن ۳۰ درصد پستهای مدیریتی توسط دولت می‌تواند از سال ۲۰۱۶ آغاز شود و بيش از ۱۰۰ شرکت بزرگ را تحت تاثير قرار خواهدداد.
دولت آلمان تحت رهبری آنگلا مرکل، صدراعظم، طرحی را ارايه داده است که به موجب آن شرکت‌های بزرگ مجبور می‌شوند زنان بیشتری را به موقعیت‌های رهبری غیر‌اجرایی ارتقا دهند، اما شرکت خودروساز آلمانی ب‌ام‌و می‌گوید با اين طرح مخالف است.
اتحادیه دموکرات مسیحی و سوسیال دموکرات‌های آلمان روز سه‌شنبه ۴ آذرماه (۲۵ نوامبر) درباره لايحه قانونی به توافق رسيدند که شرکت‌های بزرگ سهامی عام را مجبور می‌کند ۳۰ درصد پستهای مديريتی و نظارتی را به زنان اختصاص دهند.
شرکت ب ام و، که دفتر مرکزی آن در شهر مونيخ قرار دارد، می‌گويد برای حصول تنوع «از نظر جنسیت، قومیت و سن» در محل کار تلاش می‌کند اما به تعيين سهمیه ثابت باور ندارد.
برنامه ریزی اجباری سپردن ۳۰ درصد پستهای مدیریتی توسط دولت می‌تواند از سال ۲۰۱۶ آغاز شود و بيش از ۱۰۰ شرکت بزرگ را تحت تاثير قرار خواهدداد.